极乐门资源网 Design By www.ioogu.com

百度算法的多次更新,大家都很明了,百度现在加强对垃圾外链的惩罚力度,也加大了对目标网站的惩罚力度,走净化互联网,提升用户体验感的路线。至此站内为王,外链为皇的时代就落幕了,小编认为现在及未来都将会走站内为主、外链为辅的优化路线。

为什么说要走站内为主、外链为辅的优化路线呢?我们都知道我们是靠百度搜索引擎排名吃饭的,而百度搜索引擎也是要靠用户来支持,若百度搜索引擎提供给用户的东西都是一些垃圾的话,那么谁还会继续用百度搜索引擎,而且现在的搜索引擎竞争也越来越激烈,虽然作为国内引擎老大的百度,也会担忧其它引擎做的比他们更加的出色,能够快速的为用户呈现他们所需要的信息。So,走站内为主、外链为辅的优化路线肯定是不会错的。

那么如何走站内为主、外链为辅的优化路线呢?这必然得先从网站架构开始了,一个好的网站必然有很好的网状架构方便用户使用,有好的网状架构后,也必须有高质量原创内容才行,我们都知道想要有一个良好的用户体验,那么必然得有一个良好的环境、良好的网站架构、良好的优化来支持。

小编自己负责的一个小说站点,主要走站内为主、外链为辅的优化路线,通过几个月的奋斗,现在网站的全体权重都有所提升,排名也凑合着。但小编觉得只要我继续走站内为主、外链为辅的优化路线的话,那么小编的这个站点肯定会越做越好。

网站优化2013新路线: 站内为主 外链为辅

Ok!从上图我们可以看出,小编负责的这个站点,在3个月左右权重就达到了5,目前继续努力,希望尽快的把权重再次提升。这个站点,都是小编通过原创小说进行更新,外链基本上来源于站内链接。这个站点主要采用的是树形结构,以前说过网站的树型结构,不过要注意的是,这种树型结构不是说各个栏目下的文章页之间没有链接,恰恰相反,应该在不同栏目的网页中链接向其他栏目的相关网页。整个网站的结构看起来更像蜘蛛网,既有由栏目组成的主脉,也有网页之间的适当链接。最好把自己的站点内容织成一个大大的网,把蜘蛛困在里面。

站内优化好之后,必然得做下站外。每天发一些高质量外链,切勿弄大量的垃圾外链。若一天只能做2条高质量外链,跟一天能做200条垃圾外链的话.小编毫无思考便会选择2条高质量外链。好的高质量外链可以以一顶百。根据自己的站点类型,找相应的好的论坛,博客,投稿平台等等做一下外链是非常不错的。倘若你在这些外链资源源发布一些高质量原创内容的话,必然会受到众多人的支持,好的文章必然会有人主动分享你的文章,通过分享这样的方式带来的外链才是好外链。

下面小编总结两点:

一、好的网站架构及合理的网状内链的布局在很大程度上会提升网站排名。

二、好的原创高质量文章可以获得众多高权重网站的转载,所以原创高质量内容要一直坚持的保持下去,要做到让用户来帮你做外链,这样的外链才是好外链。

现在的优化路线,不是以往的为了搜索引擎而seo,如今我们应为了用户而seo才是最好的,做站点优化切记要把用户体验放在首位,只要坚持的走站内为主,外链为辅的优化路线的话,那么小编相信您的站点会越做越好。

标签:
网站优化,站内为主,外链为辅

极乐门资源网 Design By www.ioogu.com
极乐门资源网 免责声明:本站文章均来自网站采集或用户投稿,网站不提供任何软件下载或自行开发的软件! 如有用户或公司发现本站内容信息存在侵权行为,请邮件告知! 858582#qq.com
极乐门资源网 Design By www.ioogu.com

评论“网站优化2013新路线: 站内为主 外链为辅”

暂无网站优化2013新路线: 站内为主 外链为辅的评论...

《魔兽世界》大逃杀!60人新游玩模式《强袭风暴》3月21日上线

暴雪近日发布了《魔兽世界》10.2.6 更新内容,新游玩模式《强袭风暴》即将于3月21 日在亚服上线,届时玩家将前往阿拉希高地展开一场 60 人大逃杀对战。

艾泽拉斯的冒险者已经征服了艾泽拉斯的大地及遥远的彼岸。他们在对抗世界上最致命的敌人时展现出过人的手腕,并且成功阻止终结宇宙等级的威胁。当他们在为即将于《魔兽世界》资料片《地心之战》中来袭的萨拉塔斯势力做战斗准备时,他们还需要在熟悉的阿拉希高地面对一个全新的敌人──那就是彼此。在《巨龙崛起》10.2.6 更新的《强袭风暴》中,玩家将会进入一个全新的海盗主题大逃杀式限时活动,其中包含极高的风险和史诗级的奖励。

《强袭风暴》不是普通的战场,作为一个独立于主游戏之外的活动,玩家可以用大逃杀的风格来体验《魔兽世界》,不分职业、不分装备(除了你在赛局中捡到的),光是技巧和战略的强弱之分就能决定出谁才是能坚持到最后的赢家。本次活动将会开放单人和双人模式,玩家在加入海盗主题的预赛大厅区域前,可以从强袭风暴角色画面新增好友。游玩游戏将可以累计名望轨迹,《巨龙崛起》和《魔兽世界:巫妖王之怒 经典版》的玩家都可以获得奖励。